En el BOE de 30 de abril se publica la Ley 2/2025 de 29 de abril por la que se realizan modificaciones en el Estatuto de los Trabajadores y en la LGSS, con la intención de regular la extinción del contrato de trabajo por incapacidad...
R.D. 87/2025 de 12 de febrero de 2025 El gobierno ha procedido a fijar el Salario Mínimo Interprofesional para 2025, aplicable tanto a trabajadores fijos como temporales y empleadas del hogar. Extractamos el contenido más importante del Real Decreto citado: Salario diario 39,47 € Salario mensual ...
Tras la publicación del SMI para 2025, recogemos los tipos y bases de cotización a S.S. RÉGIMEN GENERAL CONTINGENCIAEMPRESATRABAJADORTOTAL Contingencia Comunes23,60%4,70%28,30 % Horas Extraordinarias23,60%4,70%28,30 % Horas Estructurales12,00%2,00%14,00% FOGASA0,20%-0,20% Formación Profesional0,60%0,10 %0,70% DESEMPLEOEMPRESATRABAJADORTOTAL Trabajadores fijos (*)5,50%1,55%7,05% Trabajadores temporales a tiempo completo 6,70%1,60%8,30% Trabajadores temporales a tiempo parcial 6,70%1,60%8,30% Mecanismo intergeneracional0,67%0,13%0,80% BASES DE COTIZACIÓN CONTENGENCIAS COMUNES Grupo de CotizaciónCategorías ProfesionalesBases mínimaseuros/mesBases...
Dentro del RDL de 9/2024, se adoptan determinadas modificaciones tributarias. La carencia de LPGE hace que se dicte esta norma, pendiente de su convalidación por el Congreso, y que regulan determinados aspectos que reseñamos a continuación: I.- IRPF Módulos 2025 Se prorrogan para 2025 los límites excluyentes de módulos. De...
Dentro del RDL de 9/2024, se adoptan determinadas modificaciones tributarias. La carencia de LPGE hace que se dicte esta norma, pendiente de su convalidación por el Congreso, y que regulan determinados aspectos que reseñamos a continuación: I.- IRPF Módulos 2025 Se prorrogan para 2025 los límites excluyentes de módulos. De...
Se prórroga la vigencia del Real Decreto 145/2024, por el que se aprueba el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) para 2024, hasta que se dicte un nuevo Real Decreto fijando la cuantía para 2025. II.- INCREMENTO PENSIONES PÚBLICAS Se revalorizarán las pensiones en el promedio de 2,8%. Las mínimas se incrementan...
Mediante DECRETO 18/2024, de 19 de septiembre se establece el calendario de fiestas laborales en el ámbito de la Comunidad de Castilla y León para el año 2025. Las fiestas laborales con carácter retribuido y no recuperable en el ámbito de la Comunidad de Castilla y...
A través del R.D. citado se procede a modificar determinadas normas de gestión de la Seguridad Social. Resumimos aquellos aspectos más destacados al efecto: I.- REGLAMENTO GENERAL DE RECAUDACION S.S. Una de las novedades (art. 80.4) es la relativa al reintegro de cantidades percibidas indebidamente. Actualmente se...
Tras la promulgación del SMI para 2024, recogemos los tipos y bases de cotización a S.S. RÉGIMEN GENERAL CONTINGENCIAEMPRESATRABAJADORTOTALContingencia Comunes23,60%4,70%28,30 %Horas Extraordinarias23,60%4,70%28,30 %Horas Estructurales12,00%2,00%14,00%FOGASA0,20%-0,20%Formación Profesional0,60%0,10 %0,70%DESEMPLEOEMPRESATRABAJADORTOTALTrabajadores fijos (*)5,50%1,55%7,05%Trabajadores temporales a tiempo completo 6,70%1,60%8,30%Trabajadores temporales a tiempo parcial 6,70%1,60%8,30%Mecanismo intergeneracional0,58%0,12%0,70% BASES DE COTIZACIÓN CONTENGENCIAS COMUNES Grupo de CotizaciónCategorías ProfesionalesBases mínimaseuros/mesBases...
El gobierno ha procedido a fijar el Salario Mínimo Interprofesional para 2024, aplicable tanto a trabajadores fijos como temporales y empleadas del hogar. Extractamos el contenido más importante del Real Decreto citado: Salario diario 37,80 € Salario mensual 1.134,00 € El salario se entiende referido...